När du jobbar obekväm arbetstid får du OB-tillägg på din lön. Du kan också komma överens med arbetsgivaren om att lösa in din ob-ersättning mot ett fast tillägg

24 dec 2020 Välj datum och se din ersättning! OB-ersättning betalas för arbete på obekväm arbetstid, vilket är kvällar, nätter, helger och storhelger. På vår sida

Det är kollektivavtalet som visar vilken tid som räknas som obekväm samt vilken ersättning du får. Vårdförbundet yrkar nu på en särskild bestämmelse i ab, där synen på arbetstidsmåttet, arbetet på obekväm arbetstid (särskilt nattarbete), formerna för jour och beredskap, färdtid, förskjuten arbetstid och flextid samt ersättningar för detta ses i ett sammanhang. ? Se hela listan på av.se Obekväm arbetstid Om arbetet kräver, kan du få arbeta på tider som avtalet anger som obekväm arbetstid - kvällar, nätter och helger. För att du ska få ersättning för obekväm arbetstid krävs att facket slutit kollektivavtal om det.

Skillnaderna i ob-ersättningar är avsevärda och det är de med lägst löner som drabbas hårdast. Arbetstid Den rådande heltidsnormen tar ingen hänsyn till arbetsintensiteten i ett jobb. Men enligt arbetstidsforskaren Göran Kecklund är det just arbetsbelastningen som avgör vårt behov av återhämtning. På Vårdförbundet ser man att heltidsmåttet i praktiken tvingar hela medlemsgrupper att gå ner till deltid. Andra som arbetat lite under obekväm arbetstid kan däremot tjäna på de nya modellerna. Dessutom kommer allt fler att omfattas av en arbetstidmodell, det säger Evy Gustafson till P4 Västerbotten.

Vi erbjuder omsorg för barn som har föräldrar med obekväma arbetstider. Verksamheten finns i egen lokal vid Ängsbergets förskola i Henån.

? Se hela listan på av.se Obekväm arbetstid Om arbetet kräver, kan du få arbeta på tider som avtalet anger som obekväm arbetstid - kvällar, nätter och helger. För att du ska få ersättning för obekväm arbetstid krävs att facket slutit kollektivavtal om det.

Medlemmar i Vårdförbundet och Legitimerade Sjukgymnasters. Riksförbund har i dag alla individer är olika. Ersättningar för obekväm arbetstid ska följa lönen.

För dag som Ett samtal om arbetsliv och barnomsorg, särskild på obekväm arbetstid, för ensamstående föräldrar. Medverkar gör Vårdförbundet, Helene och Vårdförbundet gäller ett löneökningsutrymme på 2,2 procent från Under avsnittet Obekväm arbetstid, jour och beredskap (§5 mom 2:3) Vårdföretagarna och Akademikerförbunden, Vårdförbundet respektive medarbetaren kompenseras vid tjänstgöring på obekväm arbetstid. ansöka om plats för omsorg på obekväm arbetstid på Tallåsens förskola. Vårdnadshavare ansöker via e-tjänst på karlstad.se.

2018-03-12 Arbetstiden utläggs med åtta timmar per dag på veckans fem för-sta dagar med början tidigast kl. 06.00 och slut senast kl. 17.30. Ordinarie arbetstid som förläggs utanför dessa tider betraktas som obekväm arbetstid. § 7 Städpersonal För städpersonal kan företaget och berörd medarbetare träffa an- / Obekväm arbetstid; Lyssna BOA (barnomsorg obekväm arbetstid) Enligt skollagen ska kommunen "sträva efter att erbjuda omsorg för barn under tid då förskola eller fritidshem inte erbjuds i den omfattning det behövs, med hänsyn till föräldrarnas förvärvsarbete och familjens situation i övrigt". Med obekväm arbetstid menas arbetstid vid till exempel kvällar, nätter och helger. Så kallat ob-tillägg är alltså ersättningen för obekväm arbetstid.
Symmetrilinje andragradsekvation

Mom. 1 Tillägg för obekväm arbetstid utges till en arbetstagare Kommunal rätt till barnomsorg på obekväm arbetstid. Motion av Ann-Margarethe Livh m.fl. (v) (2008:21). Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige timmar och 20 minuter per vecka i HÖK Kommunal & AKV. Det nya arbetstidsmåttet gäller fr.o.m.

Att erbjuda arbetstidsmodeller är en av flera strategier för att samt förhöjd ersättning vid arbete på obekväm arbetstid.
Vem spelar johnny cash i filmen walk the line

När arbetstidsförändringen kan göras i tillräckligt god tid utbetalas bara vanlig lön plus eventuella ob-ersättningar på obekväma tider och helger (se respektive

Så kallat ob-tillägg är alltså ersättningen för obekväm arbetstid. Det är kollektivavtalet som visar vilken tid som räknas som obekväm samt vilken ersättning du får.

Makro hua hin

Vårdförbundet yrkar nu på en särskild bestämmelse i ab, där synen på arbetstidsmåttet, arbetet på obekväm arbetstid (särskilt nattarbete), formerna för jour och beredskap, färdtid, förskjuten arbetstid och flextid samt ersättningar för detta ses i ett sammanhang. ?

Från den 1 september höjs ersättningen med 2,6 procent.